Personalverrechnung


Personalverrechnung für das Baugewerbe



Die Personalverrechnung im Baugewerbe ist ein Sammelsurium von kompliziert formulierten Kollektivvertragsbestimmungen, gepaart mit der ohnedies sehr anspruchsvollen täglichen Arbeit des Personalverrechners mit Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechtsgesetzen.
Sie lernen in diesem Seminar mit diesen Bestimmungen umzugehen und erhalten so die nötige Sicherheit im Umgang mit der Baubranche.

8 Trainingseinheiten

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Teilnehmerkreis:
Steuerberater/innen, Personalverrechner/innen, Personalsachbearbeiter/innen, Personalleiter/innen, Personen, die mit dem Bauarbeiterkollektivvertrag arbeiten müssen.

Inhalt:
A) Dienstreise:
Wegfall des Trennungsgeldes,
Wegfall des Wegegeldes,
Tagesgeld für Nahbereichsbaustellen,
Reisekosten bei notwendiger auswärtiger Nächtigung,
Fahrtkosten für die Anreise zur Baustelle bzw. zur Baufirma,
Heimfahrtenregelungen,
Reisekosten für ausländische Arbeitnehmer.

B) SEG-Zulagen:
Berechnungsgrundlagen für die Zulagen,
Erfordernisse für die Lohnsteuerfreiheit und SV-Freiheit,
Fortzahlungspflicht dieser Zulagen an Krankheitstagen,
Problemfälle in der Praxis in Bezug auf diese Zulagen

C) Berechnung und Entlohnung von Überstunden:
Die `eigentümliche` Überstundenzuschlagsberechnung,
Die steuerliche Beurteilung dieser Berechnungsmethodik,
Wann gebührt welcher Zuschlag?

D) Weihnachtsgeldberechnung:
Anwendung der Wartezeitregelung,
Berechnung der Höhe des Weihnachtsgeldes,
Entfall des Weihnachtsgeldes,
Rückverrechnung des Weihnachtsgeldes,
Fälligkeit des Weihnachtsgeldes

E) Entgeltfortzahlung im Krankheitsfalle:
Wichtige Fragen zur Anwendung des EFZG
o Kündigung während Krankenstand,
o Verspätete Krankmeldung durch Arbeitnehmer,
o Berechnung des Lohnausfallprinzips
Anwendung der kollektivvertraglichen Krankenentgeltregelung
o Höhe des Krankenentgelts,
o Dauer des Krankenentgelts
Abgabenrechtliche Beurteilungsfragen

F) Schlechtwetterregelung:
Höhe des Schlechtwetterentgelts,
Rückerstattungsmöglichkeiten,
Abgabetermin bei BUAK,
Berechnungsfragen beim Schlechtwetterentgelt,
Abgabenrechtliche Beurteilungsfragen

G) Flexible Arbeitszeit im Baugewerbe:
Besprechung anhand praktischer Beispiele der verschiedensten Arbeitszeitmodelle und deren Stärken sowie Schwächen.

H) Berechnungsfragen zur BUAK:
Abrechnung des Urlaubentgelts in der Lohnverrechnung sowie des Urlaubszuschusses.
Abrechnung der Winterfeiertagsvergütung.

Es ist leider nicht möglich, auf das Formularwesen der BUAK intensiv einzugehen, da die kollektivvertraglichen Fragen sehr viel Zeit einnehmen. Der Referent ist aber gerne bereit, Fragen, die damit im Zusammenhang stehen, entweder sofort oder im Nachhinein per E-Mail zu beantworten.


Kursleiter:
Thomas Neuhauser

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