Persönlicher Umgang mit Veränderungen

Selbstkompetenz im Wandel stärken

Ob wir wollen oder nicht, Veränderungen sind allgegenwärtig. Jeden Tag müssen wir uns an neue Bedingungen anpassen. Häufig wird der Wandel von außen an uns herangetragen. Manchmal initiieren wir ihn auch selbst. Unabhängig von wem die Veränderung ausgeht, löst das Neue häufig Unsicherheit aus. Uns ist bewusst, dass Wandel nur gelingt, wenn wir Vertrautes loslassen. Eben das, fällt uns schwer. Die positive Nachricht ist: Der Umgang mit Veränderung ist erlernbar. Im Seminar erfahren Sie, wie Ihnen das gelingt.

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ORT WIFI Salzburg

ZEIT 16 Lehreinheiten
Tagsüber
Stundenplan

DURCHFÜHRUNG Trainer:in

Kursnummer: 12003013

405,00 EUR Kursnummer: 12003013

Persönlicher Umgang mit Veränderungen

INHALTSVERZEICHNIS

Ihr Nutzen
Inhalte
Zielgruppe
Hinweis
Seminarleitung

Ihr Nutzen

Sie verstehen die Dynamiken und Strukturen von Veränderungs-Prozessen.
Sie widmen sich Ihren bisherigen Erfahrungen mit Veränderungen.
Sie entdecken Ihre individuellen Ressourcen und stärken Ihr Vertrauen in die eigenen Stärken.
Sie entwickeln Strategien, mit denen Sie den stetigen Wandel leichter meistern.

Inhalte

Persönlichen Umgang mit Veränderungen (Lust oder Frust) hinterfragen
Eigene Veränderungs-Prozesse reflektieren, Erreichtes würdigen und als Ressource nutzen
Typische Phasen bei Veränderungen und ihre Systematik kennenlernen
Individuelle Reaktionsmuster in Veränderungsprozessen verstehen
Persönliche Handlungskompetenz und Selbstwirksamkeit erweitern
Konstruktive Strategien für konkrete Veränderungen entwickeln

Zielgruppe

Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte; Personen aus dem Personalmanagement, alle Interessierten.

Hinweis

Im Seminar kommt eine Methodenmix aus Impulsreferaten, Einzel- und Gruppenübungen, Diskussionen, Feedback und Reflexion zum Einsatz. Wir arbeiten mit Veränderungsthemen der Teilnehmer*innen.

Seminarleitung

Mag. Veronika Spatzenegger

Letzte Änderung: 04.10.2023

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Niklas Felix Palfinger Telefon 0 662 8888 407 E-Mail senden