Was macht eine gute Führungskraft aus?

Eine gute Führungskraft sollte nicht nur das notwendige fachliche Know-how mitbringen sondern auch über die entsprechenden Social Skills verfügen. Eine gute Führungskraft steht immer im Dialog mit den Mitarbeitern und fördert die individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten dieser.

Mitarbeiterführung kann man lernen

Sie sollen in eine Führungsposition wechseln und haben noch nie Mitarbeiter geführt bzw. geleitet? Oder Sie führen bereits Mitarbeiter und möchten sich weiterbilden? Wir haben eine Vielzahl an entsprechenden Ausbildungen für Sie.

Ein Auszug aus dem Kursprogramm

• (Selbst-)Führung – sicher und authentisch durch den Führungsalltag
• Die Generationen Y und Z erfolgreich führen
• Future Skills der Arbeitswelt
• Führungskompetenz Training
• Gemeinsam erfolgreich im Team
• Vom Mitarbeiter zur Führungskraft
• Kommunikation und Social Skills für Führungskräfte
• uvm.

Zielgruppe

Die Trainings für Führungskompetenzen, Social Skills oder Kommunikation in der Mitarbeiterführung richten sich sowohl an neue Führungskräfte als auch an Personen, die schon länger eine Führungsposition inne haben. Wir bieten individuelle Trainings für die verschiedenen Alltagssituationen an, denn auch eine Führungskraft lernt nie aus.