Gut auszubildende junge Menschen sind aktuell schwer zu finden. Umso wichtiger ist es, dass sich Ausbilder um einen erfolgreichen Start ins Berufsleben kümmern. Auf diese Weise können Nachwuchskräfte dauerhaft an den Betrieb gebunden werden. Ein funktionierendes Onboarding richtet sich an die Bedürfnisse und Erwartungen der jungen Leute. In erster Linie ist es wichtig das Vertrauen zu gewinnen. Dies gelingt mit entsprechenden Maßnahmen. Erhalten Sie in diesem Seminar praktische Tipps und Tricks für die Umsetzung!