In der heutigen Arbeitswelt treffen bis zu vier Generationen aufeinander: Babyboomer, Generation X, Y und Z. Die unterschiedlichen Werte, Bedürfnisse und Verhaltensweisen der Generationen erschweren oft das "Miteinander" in Teams und die Führungsarbeit von Verantwortlichen.
Eine gute Zusammenarbeit zwischen allen Generationen wird mehr und mehr eine der zentralen Herausforderungen für Führungskräfte, ihre Teams und jedes einzelnen Mitarbeitenden. Sie erfordert neue Formen der Führung, der Kommunikation und der persönlichen Einstellung jedes Einzelnen.

Ein zufriedenes leistungsfähiges Team aller Altersstufen hat eine positive Außenwirkung und ist attraktiv für junge Führungskräfte und potentielle zukünftige Mitarbeiter. Wie es möglich ist, die Zusammenarbeit unterschiedlicher Altersgruppen im Betrieb mitzugestalten, zu fördern und damit als gesamtes Unternehmen ein noch attraktiverer Arbeitgeber zu werden, darum geht es in diesem Workshop.